Το Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων Vodafone-Πάναφον για τη συνάντηση Σαμαρά – Colao

Σχολιάστε

Το Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων Vodafone-Πάναφον για τη συνάντηση Σαμαρά – Colao

Σε σχολιασμό της συνάντησης του πρωθυπουργού Α. Σαμαρά με το διευθύνοντα σύμβουλο του Vodafone Group V. Colao, προχώρησαν οι εργαζόμενοι στην εταιρία. Όπως επισημαίνουν στην ανακοίνωσή τους:
«Την ίδια μέρα που οι εργαζόμενοι σε Vodafone & Wind ξεκινούμε τις κινητοποιήσεις μας – Στάση Εργασίας σήμερα στη Wind και την Τετάρτη 18/9 στη Vodafone- ενάντια στα σχέδια των Διοικήσεων για την ίδρυση «νέας» εταιρίας με πρόσχημα το network sharing, διάλεξε ο Διευθύνων Σύμβουλος του Vodafone Group V. Colao για να συναντηθεί με τον Πρωθυπουργό Α. Σαμαρά. Είχε προηγηθεί στις αρχές του καλοκαιριού αντίστοιχη συνάντηση των Διευθύνοντων Συμβούλων των Vodafone & Wind στην Ελλάδα με τον Πρωθυπουργό. 

Και οι δύο αυτές συναντήσεις έχουν σκοπό:
–  
Να προσφέρουν στήριξη στο «success story» του πρωθυπουργού και της κυβέρνησης. Μια ευφάνταστη θεωρία που προσκρούει καθημερινά στην σκληρή πραγματικότητα των 1,5 εκατομμυρίων ανέργων, των εκατοντάδων χιλιάδων απλήρωτων εργαζομένων, των μαζικών απολύσεων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, των φοροεπιδρομών, της πλήρους οικονομικής κατάρρευσης της χώρας.
–  
Να προωθήσουν μια επίπλαστη εικόνα για το έργο κοινής ανάπτυξης και χρήσης του ακραίου δικτύου (network sharing) και κυρίως για την «νέα» εταιρία που σχεδιάζουν.
Για το ίδιο το έργο υπερβάλλουν τόσο στο μέγεθος όσο και στην σημασία του –για προφανείς πολιτικές σκοπιμότητες.

Όσο για την «νέα» εταιρία, μιλούν για νέες θέσεις εργασίας, ενώ στην πραγματικότητα πρόκειται για μεταφορά εργαζομένων τεχνικών από την Vodafone και Wind σε μια εταιρία-εργολάβο, μια υπεργολαβία μαζικής κλίμακας, που στοχεύει ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ στο να διαιρέσει τους εργαζόμενους, να διαλύσεις τις συλλογικές συμβάσεις και τα επιχειρησιακά σωματεία στις δύο εταιρίες, να φέρει απολύσεις και μειώσεις μισθών.
–   
Να διασφαλίσουν την υποστήριξη της κυβέρνησης στις σκληρές αντεργατικές πρακτικές των Διοικήσεων, προκειμένου να διασώσουν τα κέρδη τους στις πλάτες των εργαζομένων:

απολύσεις και προγράμματα «εθελουσίας» εξόδου (στην πραγματικότητα εξωθήσεις σε παραίτηση συναδέλφων), υπενοικίαση εργαζομένων με μνημονιακούς μισθούς των 300 ευρώ, εντατικοποίηση της εργασίας κλπ.
Περισσεύει η υποκρισία σε αυτές τις συναντήσεις, τίποτε καλό δεν έχουν να περιμένουν από αυτές ούτε οι εργαζόμενοι στις δύο εταιρίες ούτε και κανένας άλλος εργαζόμενος, νέος, συνταξιούχος, τα θύματα της κρίσης τους. Οι εργαζόμενοι στη Vodafone μαζί με τους συναδέλφους μας στην Wind, προχωράμε στις προγραμματισμένες Στάσεις Εργασίας, ενώ έχουμε ήδη εξαγγείλει 24ωρες απεργίες με κεντρικό αίτημα:
ΟΧΙ ΣΤΗ «ΝΕΑ ΕΤΑΙΡΙΑ» – ΕΡΓΟΛΑΒΙΑ. Οι εργαζόμενοι στη Vodafone και την Wind, με την εξειδίκευση και την εμπειρία μας, με χρόνια συνεργασίας μεταξύ μας, μπορούμε και θέλουμε να υλοποιήσουμε κάθε έργο. Αλλά χωρίς να χάσουμε τα δικαιώματά μας, χωρίς να διαλυθούν οι συλλογικές συμβάσεις και τα σωματεία μας. Όχι στο σπάσιμο των δουλειών σε εργολάβους, που έχει αποδειχτεί καταστροφικό για τα δικαιώματα των εργαζομένων αλλά και την ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών.
Συντονίζουμε τον αγώνα μας με όλους τους εργαζόμενους, είμαστε στο πλευρό των καθηγητών και όλων των εργαζομένων στον κλάδο της εκπαίδευσης, της υγείας και σε όλους τους κλάδους. Παλεύουμε: Για σταθερή δουλειά για όλους, ενάντια στον εφιάλτη της ανεργίας, των απολύσεων, των λουκέτων. Για μια αξιοπρεπή διαβίωση, χωρίς άλλες μειώσεις μισθών και διάλυση των κοινωνικών υπηρεσιών. Για συλλογικές συμβάσεις, ενάντια στην ζούγκλα του εργασιακού Μεσαίωνα που θέλουν οι εργοδότες».

Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων Vodafone-Πάναφον

13.09.13

πηγή : http://www.ertopen.com./eidiseis/item/4716-to-panellhnio-swmateio-ergazomenwn-vodafone-panafon-gia-th-synanthsh-samata-colao#.UjQr1z-Hf6M

Advertisements

Σχολιάστε

Συνδεθείτε για να δημοσιεύσετε το σχόλιο σας:

Λογότυπο WordPress.com

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό WordPress.com. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Twitter

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Twitter. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Facebook

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Facebook. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Φωτογραφία Google+

Σχολιάζετε χρησιμοποιώντας τον λογαριασμό Google+. Αποσύνδεση / Αλλαγή )

Σύνδεση με %s